Resumen profesional
Datos destacados
Experiencia
Formación
Enfatiza tus habilidades clave
Cronología
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Maria Fernanda Ibarra Leyva

Maria Fernanda Ibarra Leyva

Resumen profesional

Gerente Nacional de Cobranza con más de 12 años de experiencia liderando estrategias de recuperación de cartera, reducción de morosidad , diseño y optimización de procesos de crédito y cobranza . Alta experiencia en negociación, gestión de capital humano de equipos multiculturales y análisis de indicadores de prevención de riesgo.

Datos destacados

13
13
years of professional experience
5
5
years of post-secondary education

Experiencia

Gerente de Cartera

CEMEX MÉXICO
2022.01 - 2026.05
  • Asegurar la ejecución del modelo de negocio de la gestión de cuentas por cobrar para garantizar la cobranza oportuna mediante estrategias de seguimiento, análisis de riesgo, negociación con clientes y control operativo de la cartera.
  • Liderazgo de más de 60 colaboradores a nivel nacional y 35 en el equipo extendido en Colombia; jefaturas, coordinadores y administradores de cartera.
  • Diseño de políticas y procesos para prevención y control de riesgo, formación y desarrollo organizacional.
  • Implementación de indicadores de desempeño (KPIs) con los objetivos de mayor impacto en la compañía.
  • Diseño y coordinación de estructuras organizacionales para garantizar el mejor servicio a clientes internos y externos.

Jefe de Cartera

CEMEX MÉXICO
2017.11 - 2022.01
  • Responsable del proceso de cotización a cobro crédito; facturación y cobranza, para asegurar la calidad de la cartera y mitigar riesgos en la generación de nueva cartera vencida. [11 colaboradores]
  • Sinergia con la fuerza comercial y clientes clave.
  • Supervisión de equipos de trabajo enfocados en la gestión de carteras de clientes.
  • Negociación directa con clientes de alto valor para acuerdos de pago.
  • Trabajo en colaboración con otros equipos o departamentos para lograr resultados.

Coordinador de Cartera

CEMEX MÉXICO
2014.11 - 2017.10
  • Coordinar las actividades relacionadas al proceso de gestión de cartera de la zona Noreste. [10 colaboradores].
  • Responsable de Procesos. (interino)
  • Promover y diseñar nuevos controles para cumplir de manera correcta con los procesos.
  • Realizar auditorías periódicas con el objetivo de asegurar la adecuada administración y gestión del equipo.
  • Evaluar y retroalimentar la calidad de ejecución en los procesos para contribuir en la mejora de resultados.

Administrador de Cartera

CEMEX MÉXICO
2013.11 - 2014.10
  • Administrar la cartera de clientes en Nuevo León, con interacción a todas las áreas del proceso de compra para asegurar la cobrabilidad efectiva.
  • Gestionar la recuperación del Capital de Trabajo a través de acciones definidas encaminadas a minimizar riesgos.

Asesor Centro de Servicio Nacional

CEMEX MÉXICO
2013.06 - 2013.11
  • Programación y asesoría de abastecimiento de los pedidos de cemento y multiproductos de clientes.
  • Contribución con la fuerza de ventas para promover la venta.

Formación

Postgrado - Desarrollo Organizacional

U-ERRE. Universidad Regiomontana
2022/2022 - 2025.04

Licenciatura - Contaduría Pública

Instituto Tecnológico de Los Mochis
2008.01 - 2012.12

Enfatiza tus habilidades clave

  • Liderazgo y manejo de equipos
  • Alta capacidad de negociación
  • Razonamiento analítico
  • Toma de decisiones
  • Comunicación efectiva y manejo de conflictos
  • Orientación a resultados
  • Indicadores KPI de cobranza

Cronología

Gerente de Cartera

CEMEX MÉXICO
2022.01 - 2026.05

Jefe de Cartera

CEMEX MÉXICO
2017.11 - 2022.01

Coordinador de Cartera

CEMEX MÉXICO
2014.11 - 2017.10

Administrador de Cartera

CEMEX MÉXICO
2013.11 - 2014.10

Asesor Centro de Servicio Nacional

CEMEX MÉXICO
2013.06 - 2013.11

Licenciatura - Contaduría Pública

Instituto Tecnológico de Los Mochis
2008.01 - 2012.12

Postgrado - Desarrollo Organizacional

U-ERRE. Universidad Regiomontana
2022/2022 - 2025.04
Maria Fernanda Ibarra Leyva