Cuento con un perfil destacado en Liderazgo y Gestión de Equipos, respaldado por una sólida experiencia en la supervisión de personal y la resolución de conflictos. Poseo excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, lo que me permite facilitar la sinergia interna y el alineamiento de objetivos. Soy experto en la planificación operativa y coordinación de tareas, garantizando una eficiente organización del trabajo y el estricto cumplimiento de plazos.
Datos destacados
20
20
years of professional experience
Experiencia
Administrador general
Niklistschek Estructuras Metálicas
2010.08 - 2021.10
Dirección general: Planificación, control y supervisión del día a día de las operaciones de la empresa.
Gestión de proyectos (PMO): Dirección integral de proyectos asignados, asegurando metas en tiempo, alcance, calidad y presupuesto.
Liderazgo y coordinación: Gestión del personal y enlace directo con áreas asociadas para agilizar las fases del proyecto.
Resolución de conflictos: Mediación oportuna y liderazgo estratégico para mantener un clima laboral óptimo y productivo.
Eficiencia operativa: Optimización de procesos internos para elevar la productividad en la ejecución de los proyectos.
Control de gestión: Coordinación de tareas, seguimiento del desempeño del equipo y evaluación de resultados.
Administración financiera: Control de presupuestos, administración eficiente de recursos y contención de gastos.
Gestión del talento: Supervisión de los procesos de selección, reclutamiento y capacitación de personal.
Administrador general
Super Electro Ltda.
2002.01 - 2010.07
Dirección general: Supervisión de las operaciones y actividades globales de la empresa.
Representación institucional: Vocero y representante legal ante entidades públicas y otras empresas.
Toma de decisiones: Resolución autónoma de asuntos estratégicos bajo facultades delegadas por la dirección.
Liderazgo de equipos: Gestión del capital humano orientada al cumplimiento de objetivos organizacionales.
Optimización financiera: Control presupuestario y reducción de costos operativos para maximizar la rentabilidad.
Cumplimiento normativo: Garantía del apego estricto a las regulaciones vigentes y normas del sector.
Gestión de talento: Capacitación, inducción y mentoría para el personal de nuevo ingreso.